手动搬运是指要求个人用手或体力搬运或支撑负载的任何任务。这包括任何类型的体力劳动或重复性活动，如起吊、放下、搬运、拉动、推动或移动负载。手动搬运任务的一些示例包括包装或提升箱、操作手动工具或其他机械、组装产品、拉动或推动手推车以及清洁。如果您的员工从事这些类型的活动，他们极易受到肌肉骨骼损伤和其他相关疾病的影响。

根据英国劳动力调查，估计2019年有693000名工人报告因人工搬运造成非致命伤害。同年，美国劳工统计局估计，约有280万非致命伤害和疾病发生。与此同时，澳大利亚安全工作局表示，2018年至2019年，澳大利亚共报告114435起工伤和疾病。其中一些损伤包括与升降有关的损伤，如肌肉扭伤、背痛、疝气、割伤、软组织损伤、脚部损伤和颈部损伤。

作为雇主，您有责任确保正确执行业务的手动处理操作，从而将工伤和事故降至更低。为避免这些风险并保护员工，您可以采取的步是实施手动操作培训。

什么是手动操作培训？

手动搬运培训旨在使员工具备正确的知识和技能，以安全地处理手动搬运活动，并降低受伤风险。根据您的工作领域，培训课程可以涵盖提升技术、正确的机器操作、风险评估或开始任务前的热身提示等主题。

为了让您了解更广泛的情况，这里有一些需要手动搬运培训的工作示例：

建筑工人工厂工人仓库工人送货和运输工人农场和农业工人零售工人卫生工人

不同行业的工人各自面临手动搬运风险。例如，仓库和送货员工可能会因重复起吊负载而遭受更多背部和关节伤害。另一方面，通常操作重型机械的建筑工人有受伤的风险，如肌肉拉伤和撕裂伤。

通过为您的员工提供手动操作培训，您可以防止此类伤害，提高生产力，并确保他们安全舒适地工作。

手动操作培训的好处是什么？为了进一步强调手动操作培训的重要性，我们在下面列出了它的一些好处。

提高意识手动操作培训的更大优点之一是，它可以提高员工对与其工作相关的风险的理解。举个例子，杂货店的零售员工如果不知道正确的起吊技巧，可能会忽视起吊重箱子的风险，这可能会导致受伤。但通过培训，他们可以更加注意这些风险，并练习正确的方法来执行零售员工的手动操作任务。

手动操作培训还可以提高他们的风险评估技能，提高他们对安全工作环境的认识。

提高绩效通过培训，您可以为员工提供有关最安全和最有效做法的相关信息。它还可以让他们了解好的和坏的手动操作实践之间的差异。有了这些知识，他们可以开始在自己的工作中实施好的技术，以帮助提高绩效和生产率。

配备了正确的信息和技能，您的员工可以更有信心